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23 de Abril de 2024

Tribunal manda pagar auxílio-doença a trabalhador com ‘alcoolismo pesado’

Publicado por Pauta Jurídica
há 5 anos


A Justiça concedeu benefício de auxílio-doença a um trabalhador rural de Salto do Lontra (PR) que sofre de transtornos mentais e comportamentais devidos ao uso de álcool. Considerando os 42 anos do requerente, os magistrados deram parcial provimento ao pedido do boia-fria, que solicitava a concessão da aposentadoria por invalidez.

A decisão foi tomada pela Turma Regional Suplementar do Paraná do Tribunal Regional Federal da 4.ª Região (TRF-4)

O segurado ajuizou ação contra o INSS aós ter seu requerimento administrativo negado em 2017.

No processo, o autor requereu, prioritariamente, a concessão do benefício de aposentadoria por invalidez ou o auxílio-doença, alegando não possuir condições de exercer suas atividades profissionais, mesmo após se submeter a diversos tratamentos, inclusive internação em clínica psiquiátrica.

Em fevereiro, a sentença determinou o pagamento de auxílio-doença ao trabalhador rural, que recorreu ao tribunal solicitando a garantia da aposentadoria. Além do autor, o instituto também recorreu, requerendo a reforma do entendimento de primeiro grau.

O relator do caso no TRF-4, desembargador federal Luiz Fernando Wowk Penteado, manteve a concessão do auxílio pela condição do segurado, definindo o pagamento do benefício desde a data da realização do requerimento administrativo.

A partir do laudo médico pericial, o magistrado considerou ‘caracterizada a incapacidade laborativa parcial e temporária do trabalhador em razão do alcoolismo pesado’.

Apesar dos relatos de tentativas ineficazes de cura, o relator ressaltou a inadequação da aplicação do pedido original.

Segundo Penteado, ‘considerando a possibilidade de tratamento da patologia apresentada pelo autor e sua idade, a concessão de aposentadoria por invalidez é medida prematura’.

*(Foto meramente ilustrativa: reprodução Internet)

(Por: Paulo Roberto Netto / Fonte: Estadão)


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Posso dispensar por justa causa um funcionário que sofre de alcoolismo?

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